El PRC exige al Gobierno un plan de futuro para el hospital de Laredo y un cambio organizativo

El PRC defenderá en el Pleno de Parlamento del lunes, 3 de marzo, una moción para exigir al Gobierno regional un plan de futuro para el hospital de Laredo y un cambio del modelo organizativo “con la participación y el consenso de los profesionales”, además de mejoras en la dotación de personal y en las infraestructuras.
La encargada de presentar la iniciativa será la diputada y portavoz del PRC en materia sanitaria, Paula Fernández, que planteará estas “medidas urgentes encaminadas a garantizar el futuro del Hospital Comarcal de Laredo”, afectado, en su opinión, por “una situación asistencial y organizativa crítica”, como consecuencia de “la falta de planificación, la reducción de personal y el deterioro de las infraestructuras”.
La iniciativa surge tras la “insatisfactoria” respuesta a la interpelación que el PRC planteó en el último Pleno al consejero de Salud, César Pascual (PP), a quien ha reprochado en un comunicado “que se limite a negar la realidad y el deterioro que los profesionales y los usuarios constatan día tras día, sin poner sobre la mesa ni una sola solución”.
“El primer paso para solucionar un problema es conocerlo y el señor Pascual ha demostrado que no sabe, o no quiere saber, cuál es la situación real del hospital de Laredo”, ha lamentado Fernández.
La diputada planteará por ello un acuerdo al Parlamento para “guiar la acción del Gobierno”, que a su juicio debe pasar en primer lugar por la definición y la puesta en marcha de un plan de futuro en el plazo de seis meses, que concrete objetivos a corto, medio y largo plazo para recuperar la capacidad asistencial y frenar la fuga de profesionales.
También reclama la modificación en dos meses del modelo organizativo “impuesto recientemente por la Gerencia” y que ha provocado, según ha dicho, “el colapso de algunos servicios y el malestar de los trabajadores”.
“Se han tomado decisiones sin dialogar con los profesionales, como la supresión de una plaza de enfermera en turno de noche y otra en el departamento de esterilización, con lo que están agravando la precarización del personal”, ha asegurado Fernández, quien pide por ello a la Consejería que “corrija esta gestión e incorpore a los trabajadores al proceso de toma de decisiones”.
Asimismo, exige refuerzos de plantilla para asegurar el buen funcionamiento del bloque quirúrgico y de la actividad ordinaria y extraordinaria que existía hasta finales del año pasado, así como un aumento de la dotación de Técnicos en Cuidados Auxiliares de Enfermería (TCAE), que, según ha apuntado, se ha visto reducida hasta el punto que “una sola persona tiene que atender una planta entera, con más de 30 pacientes por la noche”.
“La situación es insostenible. Estamos viendo cómo las urgencias se derivan a Valdecilla porque no hay personal suficiente para atenderlas en Laredo, con el consiguiente trastorno para los pacientes y el aumento de la presión sobre el sistema sanitario”, ha denunciado.
En la iniciativa registrada pide además la finalización de las obras de las consultas externas, la climatización y la ampliación del laboratorio en un plazo máximo de seis meses.
Fernández ha advertido de que el hospital de Laredo se encuentra “en una situación límite, con una gestión que causa desánimo y provoca la huida de profesionales por falta de reconocimiento profesional”.
Así, ha asegurado que “si no se toman medidas urgentes perderá definitivamente su capacidad asistencial y se convertirá en un centro de segunda categoría, incapacidad de atender las urgencias y las necesidades sanitarias de la comarca oriental de Cantabria”.
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